兼客斩获HRoot 2021年度“最佳人力资源服务机构大奖”，助推行业蓬勃发展

5月13日，HRoot大中华区年度人力资源服务机构榜单揭晓，兼客凭借“数字化灵活用工”创新模式和专业高效的优质产品服务，强势斩获「Spark领航者」HRoot 2021年度“最佳人力资源服务机构大奖”。

再次成功入选，进一步彰显了权威机构、客户、媒体以及合作伙伴们对兼客核心竞争力、技术创新能力以及品牌影响力的高度认可，同时也夯实了兼客在人力资源服务行业的优势地位。

2021年度最佳人力资源服务机构榜单评选由中国领先的人力资源媒体HRoot 发起，此次共有401家机构参评，总体参评机构数量较上年度增长近30%。根据企业的营收情况、増长率、研发投入、品牌指数等维度进行评选。

同时HRoot与第三方征信机构合作，交叉验证参评机构提供数据的真实性。最后，根据各项数据表现确定入榜名单。这一奖项旨在表彰那些对人力资源行业的发展提供长足动力，在健康经营、创新性、成长性上表现突出的人力资源机构。

兼客成立于2014年，是国内领先的灵活用工数字化服务平台，依托多年来在灵活用工领域积累的丰富行业经验，以线上招聘市场为切入点，打造全链路数字化人力资源产品与服务体系。

从去年8月完成B轮融资后，兼客持续布局“技术+平台+服务”生态，不断加大技术投入，自主研发和优化平台系统。配置企业-岗位-用户相关性标签，破除岗位信息不对称难点，提高人岗精准匹配效率。兼客简化人力资源管理系统招聘流程，可以精准批量邀约，快速匹配活跃人才，实现报名结果实时反馈。

兼客拥有超2000万求职用户，可为企业及时储备人才。基于“AI大数据算法分析”为供需双方提供精准人岗匹配，兼客灵工服务将数字化流程与招聘服务深度融合，提供不同灵活用工场景下的招聘解决方案，满足旺季人才短缺、新项目员工临时替补等企业规模化、个性化用工需求。

今年4月底，兼客作为企业微信标准应用服务商，成功上线企业微信应用，围绕多种工作场景，提供专业化和精细化的招聘服务，与企业微信实现互联互通，实现招聘管理内外协同，帮助企业降本增效，加速人才招聘。

目前，兼客应用端累计下载总量破亿次，平台用户已超2000万，企业用户已经达到25万家，业务覆盖全国200多个城市。此前，兼客还成功入选《互联网周刊》“2021人力资源特色品牌TOP50”。 

秉承使命，稳步前行。未来，兼客坚持创新驱动，进行服务升级和体验升级，在垂直领域发挥先导和引领作用，整合多方优质资源，将进一步深耕市场，扩大生态朋友圈，积极推进人力资源生态布局。

兼客不断将新视野、新思路，推动数字化基因融入企业发展中，链接企业与人才，提升平台数字服务化能力，赋能企业和人才创造更大价值，助推人力资源服务业市场蓬勃发展，不断向更高目标迈进。